Dal 1° Ottobre 2017, in accordo a quanto stabilito dal rinnovo del CCNL per l’industria metalmeccanica, l’adesione a MètaSalute è estesa gratuitamente a tutti i lavoratori che avranno diritto alla copertura sanitaria prevista dal Piano Base 2017. Il servizio è a totale carico dell’azienda.
I lavoratori iscritti potranno, senza alcun costo aggiuntivo, estendere inoltre la copertura sanitaria ai propri familiari fiscalmente a carico e ai conviventi di fatto con le medesime condizioni reddituali dei familiari fiscalmente a carico.
Il Piano Sanitario Base opera in caso di malattia o infortunio e copre le prestazioni ospedaliere a seguito di intervento chirurgico.
Le prestazioni sono garantite attraverso due modalità:
a) assistenza sanitaria diretta, che prevede la possibilità di accedere alle prestazioni sanitarie erogate dalle strutture convenzionate (consulta l’elenco) con pagamento diretto da parte del Fondo dell’importo dovuto, senza che il l’assistito debba anticipare alcuna somma, fatta eccezione per eventuali scoperti a suo carico;
b) assistenza sanitaria rimborsuale, che prevede il rimborso (nei limiti previsti dal Piano Sanitario) delle spese sostenute per prestazioni ricevute da strutture sanitarie liberamente scelte e non rientranti tra quelle convenzionate.
Vi informiamo che l’ufficio del personale ha già provveduto a trasmettere on line le anagrafiche di tutti i dipendenti non in prova con contratto a tempo indeterminato, di apprendistato e a tempo determinato con durata residua non inferiore a 5 mesi.
Per usufruire del servizio è necessario completare la registrazione su MètaSalute Web. accedi qui all’area riservata
Anche i dipendenti precedentemente iscritti al Fondo dovranno effettuare una nuova registrazione.
I dipendenti che non intendono aderire al Fondo devono comunicare tale volontà all’ufficio del personale tramite apposita rinuncia scritta consegnata a mano o inviata a personale@cosmin.it.
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